| 扎实践行安全管理“4S模式， 切实当好第一责任人”
淮安公交积极开展安全生产月活动 2022年6月是第21个全国“安全生产月”。为深入贯彻落实中央、省、市及有关部门关于安全生产工作部署要求，扎实践行安全管理“4S模式”，淮安公交以“遵守安全生产法、当好第一责任人”为主题，精心筹备、认真谋划，集中开展了“专题教育、主题宣讲、知识竞赛、安全检查、宣传咨询、应急演练”等十二项“安全生产月”活动，促进了公司安全生产形势持续稳定向好，努力为广大乘客提供了安全、便捷、舒适的乘车环境。 一 深化组织领导，确保活动实效
为加强“安全生产月”活动的组织领导，确保活动高效开展。5月26日，淮安公交组织召开了管理标准2.0版实践暨“安全生产月”启动动员会，传达了上级文件精神，制定和下发“安全生产月”活动方案，对活动开展切实做到了有计划、有布置、有检查、有落实。各分公司根据动员会会议精神，通过组织重温“2022年安全生产目标责任书”、观看《生命重于泰山》专题片、开展“万企作宣誓 全员筑安全”宣誓活动，使广大干部职工从思想上认识到安全生产重要性和必要性，将“行为规范”转变为“行为自觉”，融汇到日常工作中。  
总公司召开“安全生产月”动员会 
一分公司召开“安全生产月”动员会 
二分公司召开“安全生产月”动员会 
三分公司召开“安全生产月”动员会 
五分公司召开“安全生产月”动员会 
六分公司召开“安全生产月”动员会 
七分公司召开“安全生产月”动员会 
八分公司召开“安全生产月”动员会 
九分公司召开“安全生产月”动员会 
高铁东站分公司召开“安全生产月”动员会 
观看《生命重于泰山》专题片 
总公司、各分公司分别举行“万企作宣誓 全员筑安全”宣誓仪式 二 深入排查隐患、突出源头管理 对照国务院安委会关于加强安全生产工作15条硬措施、省交通厅34条负面清单、市政府60条具体措施、市交通集团《关于开展全市安全生产大检查工作的通知》等文件精神，5月27日，淮安公交全面启动“安全生产大检查”工作，由公司主要领导亲自部署、亲自带队、亲自督办，每项整改任务均明确整改措施、责任领导和整改期限，形成了“一个问题，一个方案，一起参与、一抓到底”的工作机制。同时动员公司上下积极参与“安全隐患随手拍”活动，不断促进员工养成及时发现、消除身边安全隐患的良好习惯。  
（市交通集团副总经理、公交公司党委书记、董事长庄德军带队开展安全生产综合大检查） 
（公司党委副书记、总经理孙智敏带队开展安全生产综合大检查） 
（纪委书记周培旭在六分公司进行安全检查）
（副总经理何海兵在七分公司进行安全检查） 
（副总经理仇海林在三分公司、高铁东站分公司进行安全检查） 
（副总经理沈坚在一分公司、九分公司进行安全检查） 
（副总经理许洋在二分公司进行安全检查） 
（副总经理范红祥在五分公司、八分公司进行安全检查） 
（“安全隐患随手拍”活动）
三 强化教育引导，增强安全意 淮安公交组织召开了“党委理论学习中心组（扩大）会议”“2022年安全生产月主题宣讲”等线下专题学习会，并不断加强“互联网+”培训体系建设，利用“交通护驾APP、QQ、微信”等互联网平台，多渠道对一线人员进行《习近平总书记关于安全生产重要论述》《安全生产法》《道路交通安全法》等法律法规培训和安全文明驾驶专项教育培训；组织1600余名一线员工和安全管理人员参与网上安全知识竞赛活动，并结合行业特点，广泛宣传法律法规、安全生产知识和岗位风险隐患等资讯，在公司电子站台、车厢不间断滚动安全标语，走进浦东花园小区，分发《安全乘坐公交车宣传册》283册，有力提升了企业履行安全生产主体责任的综合能力。 
（党委理论学习中心组（扩大）会议）
（2022年安全生产月主题宣讲）   
（“安全生产月”网上知识竞赛活动） 
（“安全生产月”进社区活动） 四 强化应急处理，提升实操能力 为进一步提升淮安公交应急处置能力，在三分公司举行了“2022年安全生产月应急救援演练活动”，现场模拟了“社会安全事件、修理车间设备故障、电动自行车集中充电场所电气火灾、车辆行驶过程中发生自燃、擒敌拳实操展示”五个项目。演练贴近实际、科学规范、有条有序，进一步提升了各应急小组对突发事件的应急处理能力和协调作战能力。 
安全工作只有起点，没有终点。淮安公交将继续牢固树立“四个安全”管理理念，扎实践行安全管理“4S模式”，积极推进“2.0版安全标准化实践”，努力凝聚全员安全发展共识，推动安全生产工作再上新台阶，以打造“人民满意的幸福公交”的实际行动迎接党的二十大胜利召开！
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