6月1日下午，宿迁移动党委委员、副总经理、纪委书记杨晓峰，宿迁交通集团、宿迁公交相关部门负责人等一行12人来到淮安公交，就党建工作、企业文化宣传、工会工作学习考察。公司党委副书记、总经理孙智敏，党委委员、副总经理兼工会主席沈坚、相关部门负责人及成员参加交流。

受市交控集团副总经理、公司党委书记、董事长庄德军委托，孙智敏简要介绍了淮安公交的基本情况和党建、企业文化、工会相关工作。近年来，淮安公交锚定党建领航，激活红色引擎，将党的领导融入公司治理各环节。弘扬“支部建在连上”传统，推进96条公交线路组建为40个党小组。紧扣初心使命，培育“幸福文化”，打造“1+9+N”党建阵地，评选“幸福公交”logo ，征集《幸福公交之歌》，打造“幸福”品牌集群。坚持党建带工建原则，构建民主管理体系，探望慰问住院、困难职工，实行员工困难信息库滚动管理，组织“最美劳动者”评比，开展技能竞赛等活动，培育“争先创优、逢旗必夺”的精神特质。近三年，公司先后荣获“全国文明单位”“全国交通运输文化建设优秀单位”“江苏省先进基层党组织”“江苏省五一劳动奖状”等69项国家、省、市级殊荣。

杨晓峰表示，此次到淮安公交学习交流，不虚此行，感触很深。在参观党建引领文化长廊、观看专题片、听取介绍后，真切感受到了作为淮安公交人的自豪感和幸福感。让人印象最为深刻的是，淮安公交紧扣“幸福”文化内核，打造“幸福”品牌集群，总结精炼，形成体系，让人耳目一新。淮安公交积极通过教育培训融化、先进典型感化、内部治理强化、党群活动深化、文化阵地浸化等形式，扎实推进党建与安全管理、文明服务、内部治理等工作有机融合，实现了党建与生产经营同谋划、同部署、同落实、同考核，充分体现了“大党建”的工作格局，对系统化打造宿迁移动公司党建品牌具有借鉴和启发意义。

与会人员集中观看了《幸福公交我们的骄傲》《红色引擎 开创幸福公交火红年代》专题片。

会前，杨晓峰一行参观了淮安公交党建引领文化长廊。