编者按：

2022年初，新一轮新冠肺炎疫情来袭，为切实贯彻落实国家、省、市关于新型冠状病毒疫情防控工作要求，坚决防范控制疫情扩散，淮安公交对公交线路班次实行轮转拉班，在筑牢疫情防控防线的同时，为进一步提升一线员工职业技能和综合素质，维护员工队伍稳定，淮安公交全面启动一线员工脱产轮训工作。

本次一线员工脱产轮训以“疫情防控、文明服务、安全行车、机务保障”四项能力提升为基础，并针对“1+1师带徒”榜样示范、新进员工跟踪问效、重点人员素养提升、违规违纪人员教育转化制定相应课程，力求通过此次一线员工脱产轮训，全面提升各类人员综合素质和业务能力。

本期小编将对淮安公交一线人员脱岗轮训工作及第一期“1+1师带徒”榜样示范专项培训情况进行报道。

一、高度重视，周密部署，确保轮训扎实推进

4月6日上午，淮安公交召开一线员工脱产轮训工作布置会，受市交控集团副总经理、公交公司党委书记、董事长庄德军委托，公交公司党委副书记、总经理孙智敏出席会议并讲话，公司领导班子、各部门、分公司负责人参加会议并进行现场交流。就开展好一线员工脱产轮训工作，孙智敏提出了四点要求：

一、做好宣贯引导。一是思想认识要到位。开展一线人员轮训既是淮安公交在抗击疫情关键时期让员工有岗保岗的重要举措，同时也是提升员工四项能力、稳定员工思想的有力保证。二是关心关爱要到位。始终坚持“用爱建企”的发展理念，通过带薪轮训，让职工切实体会到来自公交大家庭的温暖。三是营造氛围要到位。要对培训活动开展全方位的宣传，全面营造浓厚学习氛围。二、做好培训准备。一是责任落实要到位。要层层压实责任，做到分工明确，责任到人。二是工作谋划要到位。按照“统一谋划统筹实施、分类分片分批组织”的要求，切实将培训时间、人员安排及考勤等各项工作落实到位。三是事前准备要到位。教材编制要贴合实际，以真实工作案例为抓手，坚持问题导向。三、做好过程管控。一是疫情防控要到位。要不折不扣落实疫情防控要求，扎实细致地做好疫情防控各项工作。二是培训实施要到位。课程组织要科学合理，杜绝形式主义，确保培训落到实处。三是考核评估要到位。切实做到真考、实考、严考，确保人人“四个认同”水平和“四个安全”能力有提升。四、做好统筹安排。一是组织协调要到位。要加强横向、纵向协调联动，合力推进一线生产和培训工作。二是科学调配要到位。要时刻关注员工工作量和工作频次，统筹安排员工培训和日常工作。三是落实举措要到位。在组织好此次脱产轮训工作的同时，还要做好车厢安全员、站台志愿者、防疫先锋队等工作。

副总经理仇海林宣读《关于开展2022年一线员工脱产轮训工作的通知》

二、精心准备，加强指导，切实筑牢培训根基

为确保从源头抓好培训质量，不断推进培训工作走深走实。相关部门紧密结合培训要求，围绕公交工作实际，精心准备培训教材、合理安排培训课程，制定完善考核机制，高质量地对各分公司培训讲师的工作职责、培训内容进行了系统指导。

人力资源部开展培训讲师工作职责培训

安全管理部对培训讲师进行培训

运营服务部对培训讲师进行培训

机务保障部对培训讲师进行培训

三、迅速行动，强化宣传，全面营造培训氛围

为确保每个人都能认真参与到培训中来，各分公司第一时间传达布置会议精神及要求，确保所有一线人员能充分认识到公司开展轮训工作的初衷，以饱满的热情、认真的态度参与到培训中来，切实提升四项能力水平。

四、贯彻落实，强化督导，保障轮训有力有序

伴随着悠扬的旋律，在员工齐唱《幸福公交之歌》的歌声中，淮安公交“1+1师带徒”榜样示范专项培训拉开了帷幕。

此次培训由各分公司运营、机务、安全相关负责人担任讲师，182名师傅和表现比较优秀的准师傅参加。通过理论学习、实操演练、理论考核、实操考核等课程安排对师傅工作职责、疫情防控、文明服务、车辆一日三检，驾驶员日常行车规范、应对紧急事件等方面进行了系统性培训。

在防疫实操教学中，参训学员之间结合工作实际相互出题，进一步加深学习印象，提升了实际情况下的应对能力。

（疫情防控应急处置实操）

运营服务课程详细解读了“1+1师带徒”师傅工作职责，强调了运营标准及文明服务规范，进一步明确师傅对徒弟的示范引领作用，协助驾驶员师傅进一步厘清工作思路、明确工作要点、提升工作质效。

（文明服务实操演示）

安全行车课程从淮安公交安全概况、安全基础理论知识、企业安全文化、安全管理“4S模式”及影响安全的主要因素等几个方面进行了详细的解读，同时开展安全行车考核，明确操作规范，进一步筑牢驾驶员自身安全行车基础。

（突发事件应急演练）

机务保障课程对驾驶员“一日三检”工作进行具体要求，对日常开展的“一日三检”工作进行详细点评、分析问题、查漏补缺。

（一日三检实操）

为确保此次培训取得实效，公司副总经理仇海林、人力资源部对各分公司培训开展情况进行检查和指导。

通过各部门、分公司认真组织、精心谋划，“1+1师带徒”榜样示范专线培训所有参训学员已圆满结业，此轮培训进一步提升优秀驾驶员师傅的榜样示范作用，师傅及准师傅们表示在培训中进一步提升了自身业务素质和水平，更重要的是知道了自身肩负的“传、帮、带”作用，不但要做好自己的本职工作，更要按要求带好徒弟，要通过良好的师徒关系，传授好的经验，帮助徒弟迅速成长，为淮安公交持续高质量发展提供澎湃动能。